logo
KANCELARIE, s.r.o.
Staromestská 3, 811 03 Bratislava

tel.: +421 915 202 193
e-mail: info@kancelarie.sk

10 tipov ako navrhnúť pracovisko tak, aby zapájalo talent


Každý zamestnanec má svoj pracovný štýl a dokáže vyťažiť z možností, ktoré sa mu počas dňa ponúkajú a mať tak iný prístup k práci. Pracovné priestory kombinované s priestormi na stretnutia alebo štúdium sú pri formovaní kariéry rovnako užitočné. Kancelárie, ktoré investujú do dizajnu, aby podporoval talent, pomáhajú zamestnancom podporiť ich schopnosť sústrediť sa na profesionálny rast. Výsledkom je komunita plná života, v ktorej sa členovia navzájom podporujú a posúvajú posolstvo firmy vpred.

 

 

 

 

Hudson River

Foot: Hudson River Trading — New York

1. Práca sa neodohráva len pri pracovnom stole

Zamestnanci firmy Hudson River Trading si svoje úlohy plnia pri stole alebo dokonca na schodoch.

Toronto
Foto: LoyaltyOne — Toronto

2. Osobné stretnutia sú rovnako dôležité ako pracovné telefonáty alebo písomná komunikácia

Otvorený priestor a nepridelené stoly vo firme LoyaltyOne nastavili priestor na plánovanie pracovných stretnutí a ich realizáciu. 

Microsoft

Foto: Miesto firmy Microsoft — Dublin

3. Pracoviská, ktoré dokážu vyvážiť súkromné a pracovné priestory, pomáhajú zamestnancom upraviť si svoje pracovné tempo

Firma Microsoft vytvorila vo svojej Dublinskej centrále koncept dizajnu s názvom ostrov Microsoft. Program naplánoval niečo pre každého – od vývojárov, ktorí hľadajú ticho a pokoj až po predajcov, ktorí sa zaujímajú o návštevníkov.  

NCR

Foto: NCR Midtown — Atlanta

4. Samotné mesto je výhodou

Firmy priťahujú nové talenty a ponúkajú novým obyvateľom možnosť zapojiť sa do práce členov komunity. Softvérová firma NCR pozýva verejnosť do svojich priestorov s kaviarňou a schodiskom v štýle amfiteátra na prednášky pre svojich hostí.  

Adobe

Foto: Obnova programu Adobe Campus — San Jose, Kalifornia

5. Stretnutia pozitívne prispievajú k firemnej kultúre

Nová prepracovaná centrála firmy Adobe transformuje pracovné skúsenosti zamestnancov tak, že podporuje ich interakcie a posilňuje pocit spolupatričnosti pre komunitu, čo povzbudzuje ich túžbu zapojiť sa a skúmať. 

21st century fox

Foto: Centrála firmy 21st Century Fox — New York

6. Navzájom komunikovať chcú zamestnanci na všetkých pracovných pozíciách

Pracovné tímy v centrále 21st Century Fox boli pôvodne rozmiestnené na mnohých poschodiach. Teraz sú všetci priamo v centre diania vďaka ľahkému a pútavému priestorovému umiestneniu.

Boston

Foto: Boston Consulting Group — New York

7. Pracovisko ponúka mnoho pracovných štýlov vnútri aj vonku

Vedenie tímu firmy Boston Consulting Group trávi veľa času mimo kancelárie a tento nový priestor spája ľudí znovu dohromady, aby dokázali lepšie spolupracovať.

Red Bull

foto: Red Bull — Atlanta

8. Miesta na odbúranie stresu a syndrómu vyhorenia predstavujú benefit

Zamestnanci firmy Red Bull si užívajú prestávku a odpočinok vo vnútri priestoru Activity Can.

Hyatt

Foto: Centrála firmy Hyatt Global — Chicago

9. Ak kancerlária vyhovuje zamestnancom, budú z nej mať radosť aj hostia

Centrála firmy Hyatt Global v Chicagu je navrhnutá tak, aby podporila prísun nových nápadov na zážitky pre hotelových hostí.

Verizon

Foto: Centrála Verizon Global — Basking Ridge, New Jersey

10. Pracovisko si dokáže vytvoriť svoj odkaz priamo na stenách

Pohlcujúci zážitok prináša odkaz a inšpiruje zamestnancov. Interaktívne dotykové displeje firmy Verizon umožňujú zamestnancom pohybovať sa po okolí a dozvedieť sa viac o svojom pracovisku sledovaním, ako sa obsah na obrazovke hravou formou mení na čiastočky farieb a potom na farebné obrazce.

Zdroj: Gensler.com